Chauffeur (e) Roll off **Prime d'embauche ** Matrec, Saint-Vincent-de-Paul

Poste : Chauffeur(e) Roll-Off Lieu de travail : 3525 Boul. Laurier est, St-Hyacinthe Poste permanent ** Flotte de véhicules récents ** Bienvenue chez Matrec, une division de GFL! Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques. Nous couvrons l'Amérique du Nord avec plus de 22 000 employés. Nous recherchons des chauffeurs (es) de camions Roll-Off à temps plein énergique et motivé pour soutenir notre entreprise en pleine croissance. Rôles & responsabilités : Conduire un camion Roll-Off; Effectuer la collecte de matières résiduelles pour nos clients; Maintenir une communication constante avec le service de répartition; Maintenir une relation professionnelle avec la clientèle sur les lieux de collecte; Remplir les rapports journaliers, les feuilles de route et les fiches de vérification mécanique; Effectuer l'inspection et la ronde de sécurité du véhicule avant départ; Transmettre au service de répartition toute anomalie dans l'application de la demande de service; Toutes autres tâches connexes demandées par le supérieur immédiat. Ce que nous offrons : Salaire concurrentiel ; Programme complet d'assurances collectives, payées à 100% par l'employeur; Temps plein. Qualifications & exigences : Permis de conduire classe 3 FM; Secondaire V; Être disponible pour du temps supplémentaire; Être disponibles les fins de semaines et les jours fériés; Avoir une copie de son permis de conduire ainsi que de son dossier de conduite datée de moins de 30 jours. #Matrec We thank you for your interest. Only those selected for an interview will be contacted. GFL is committed to equal opportunity for all, without regard to race, religion, color, national origin, citizenship, sex, sexual orientation, gender identity, age, veteran status, disability, genetic information, or any other protected characteristic. If you are interested in applying for employment and need special assistance or an accommodation to apply for a posted position, please contact Please note that GFL does not provide visa sponsorship for this position. Valid work authorization in the country where the job is located is required. Successful candidates will be required to provide valid documentation confirming their eligibility to work in the country where the job is located prior to their start date. This hiring process may utilize machine-based systems to assist in screening and assessing applicants. Final selection decisions are made by our recruitment team.